Borderline: CID F603 aposenta?
Descubra se o CID F603 garante aposentadoria. Entenda direitos e benefícios para portadores deste transtorno.
Entenda se quem recebe auxílio-doença tem direito ao décimo terceiro salário
Saiba mais sobre o décimo terceiro salário para quem recebe auxílio-doença e garanta seus direitos trabalhistas.
Saiba o que deve constar no laudo médico para auxílio-doença
Descubra quais são os documentos necessários para comprovar a incapacidade. Clique aqui e saiba mais sobre o assunto!
Descubra se quando estou desempregado posso dar entrada no auxílio-doença
Você sabe se uma pessoa que está desempregada pode receber o auxílio-doença? Clique aqui e saiba mais sobre o assunto!
Entenda o que é Auxílio-Doença
O auxílio-doença é um benefício previdenciário para pessoas que estão incapacitadas de trabalhar. Clique aqui e saiba mais sobre o assunto!
Descubra como recorrer ao auxílio-doença indeferido
Teve o seu auxílio-doença indeferido e não sabe como recorrer? Clique aqui e saiba o que fazer.
Funcionária alvo de condutas racistas recebe indenização por danos morais
A empresa de serviços Liq Corp e a operadora de telefonia TIM foram condenadas a pagar o valor de R$10 mil a uma funcionária. O motivo foi a não repreensão de condutas racistas por partes de outros funcionários contra a reclamante. Mensagens racistas As ofensas teriam ocorrido via WhatsApp, foram disseminadas e chegaram até a […]
Síndrome de burnout impacta aposentadoria por invalidez?
Se você é trabalhador ou trabalhadora, provavelmente já sentiu cansaço, exaustão, desmotivação e irritabilidade no ambiente de trabalho. Esses sintomas podem ser indícios de um problema grave, conhecido como Síndrome de Burnout. Esta depressão, além das indenizações devidas pela empresa, garante a aposentadoria com 100% da média dos salários. Nesse conteúdo vamos ver todos os […]
Aposentadoria de Ouro: O Que É e Como Funciona?
A aposentadoria de ouro é uma estratégia de planejamento de aposentadoria criada pela Bocchi Advogados para aposentar com valor maior. A base dessa metodologia é utilizar a regra do divisor mínimo do INSS a favor dosegurado, otimizando as contribuições e usando o tempo antigo (anterior a 1994) para descartar salários baixos do cálculo da aposentadoria. […]